《朝日新聞》頭版頭條：年度話題人物弦太郎將參加日本國會選舉。據悉，創立了櫻花的花瓣們宇航株式會社的企業家弦太郎將更名為西園寺弦太，正式參與日本國會眾議院總選舉，代表東京比例選區。本報記者對弦太進行了獨家采訪，當記者問及弦太為何會選擇西園寺這個姓氏，弦太表示，近日接觸到不少的佛國，感覺到侘寂文化之美，心聲感慨，故而起了一個名字，方便國民辨認。記者：參與日本政治，是否意味著您將在日本紮根發展？西園寺弦太：日本是當下一個重點。記者：如果當選，您會有什麼樣的政策要建議國會？西園寺弦太：我會為裹足不前的日本經濟提供一些引發思考的提案，可能會有一些奇怪。記者：能具體說一說嗎？西園寺弦太：經濟是一個很複雜的問題，我當然也沒有一個完美的理論，所以，我會針對在經濟界比較流行的說法，一一提供對策，比如，人口老齡化，低生育率，這樣的困境我也可以提出方案。記者：好厲害，難道這個問題竟然也有方案？不論如何奇怪，拜托您一定要好好說一說。西園寺弦太：我認為應該讓一些第三世界的年輕俊才進入日本的人力資源市場，這樣就可以迅速解決年輕勞動力不足的問題。記者：可是這樣會跟本國的勞動力形成競爭關係。西園寺弦太：“你這句話真厲害！不過，我就是專門出來攪局的，這樣，現在日本的法定退休年齡不是65歲嗎？那麼，65歲以上的老人就不能為社會做貢獻了，真是殘酷啊。我的提案是，凡是65歲退休的老人，都可以雇傭一名外國年輕人做助手，幫助退休老人工作，直到老人去世，這名年輕人自動失去在日本工作的權力。如果這名年輕人一直工作到老人83歲去世（現在日本的人均預期壽命），相當於繼續工作了18年。在此期間，外國年輕人工作所得的收入會跟退休老人協商分配，理論上講，這相當於老人在一生的時光裡都在為日本貢獻勞動，讓整個社會瞬間年輕了18年。[更新快，網站頁麵清爽，廣告少，，最喜歡這種網站了，一定要好評]你說這個提案好不好？”誒？可以想象，當《朝日新聞》的讀者在看到這段話的時候是如何地虎軀一震，尼瑪太新鮮了。記者：這是個有創意的提案啊，那麼，剛才還說到了生育率低下的問題，怎麼破？西園寺弦太痛心疾首地說：“現在的年輕人啊，太貪圖享受了！好吧，這也是沒辦法的事情，我建議對單身狗征稅！”記者：納尼！？西園寺弦太：“是這樣的，我們首先要對這些禦宅族進行開導，強迫他們參與社交活動。比如，國家規定，每個單身狗必須每個月騰出一分鐘的時間來用網絡視頻相親，國家要製作一個相親網站，通過大數據來匹配最可能生活在一起的異性，讓他們在網絡視頻上見麵，聊上一分鐘。一分鐘之後才可以說再見，如果他們聊得很開心，那就祝福他們吧，那就繼續吧。如果不肯參加網絡相親，哼哼，每個月必須罰款1萬日元！所得款項，用於補助願意生娃的夫妻，減輕財政負擔。這也是一種變相的征稅，你說是不是這個理兒？”記者抹了一把腦門的黑線（讀者們的腦補）：然則……這樣真的好嘛？會不會打擾到單身狗了？西園寺弦太：“也是……那麼，我們提高針對的年齡層次吧，隻有到了30歲……或者35歲，這個法律才起作用，大家可以討論，我也不知道如何才能恰如其分地實施這個奇怪的法律的細則。”記者：您的想法真是天馬行空，無跡可尋，除了剛才所說的兩個，還有什麼提案呢？西園寺弦太：“還有，一個被經濟學家詬病的就是日本社會對創業的失敗不寬容，阻礙了創新能力的發揮。我們應該針對這一點想辦法。”記者：不寬容就是不寬容，這還能有什麼辦法？批評教育？西園寺獰笑（讀者腦補表情）道：“我建議政府要成立創業失敗基金，對那些敢於嘗試創業的勇士進行救助，如果他們申請的話，並且還要向一些傑出的失敗人士頒發創業獎章，我建議這個獎章的名字就叫櫻花的花瓣們創業勇士獎章。”記者：等等，我好像聽到了什麼奇怪的東西，你確定自己正在大公無私地給國家提建議，而不是為自己的公司打廣告嗎？西園寺奸笑（讀者腦補表情）道：“啊哈哈，沒有沒有，絕對沒有打廣告的意思，隻有秒速五厘米的淒美才能表達創業的艱難，對不對？難道不是嗎？我們都知道，創業的過程是艱辛的，大多數的項目都是會飄零的，像撒花一樣。”記者：我知道了，下一個你要解決的問題是——勞工的終身雇傭製，對不對？我經常聽經濟學家抱怨這個不符合經濟規律。西園寺弦太：“哦，既然你提到了，那我們也解決一下，唔……終身雇傭可以不變，但是不能阻礙勞力的流動，難道一個夕陽產業也一定要留住員工嗎？據我所知，日本的夕陽產業可越來越多了。有了！我提議，讓那些尾大不掉的企業乾脆國有化吧，這樣可以解放企業家、民間資本和產業資源，如果政府覺得某些產業是一定要存在的，可以把它國有化。通過國家力量的整合，可以把不景氣企業的員工重新安置到新的崗位上。這是一種代替企業破產的辦法，企業沒有破產，而是轉型了，勞力們也該做一點真正有用的事情了。麵對離職有顧慮的員工，也有辦法——我們可以讓他們停薪留職，社會主義國家改革的時候經常用這樣的辦法來鼓勵勞動力重新分配。我還有一個餿主意，不知道當講不當講。”記者：事已至此，你就彆再賣關子了。西園寺弦太：“其實，我們的勞動力，很多年輕的人，才能也是遜色於外國才俊的，或者說，沒有那方麵的人才吧，我們可以把剛才提到的讓全日本年輕18歲的方案拓展一下：讓全日本所有年輕人都有強大的競爭力。凡是一年找不到工作的年輕人，可以分配一個名額，雇傭外國才俊來幫自己去工作，所得的收入可以在兩人之間協商分配。日本還是有很多能夠吸引外國人的地方的，根本不比美國差。不要以為這樣的政策是在剝削外國勞工，其實，很多的國家由於各種原因，戰亂啊，環境啊，製度啊，沒有機會在良好的市場中出售自己的才乾，才俊們像久旱逢甘露一樣渴求在先進國家工作呢。”記者：哦，又是一個鼓勵移民的方案嘛？西園寺：“no，no，這哪裡是移民？明明是勞力補充。甚至所雇傭的才俊都可以不到日本來，直接使用信息工具來遠程地為某個人工作，這是雙贏的格局，這樣的製度讓物儘其用，人儘其用的過程更順滑了。”記者：你是外國青年才俊派來的內應吧？哦，我差一點兒忘了，其實你就是外國人出身！西園寺哈哈一笑，未作回應。記者：我可不可以問一下經濟政策之外的問題？西園寺：“可以啊。”記者：傳說您是渡鴉公司……西園寺：“咳咳，我好像說過，我不會回應這個問題，我個人在彆的國家確實有一些產業，有些我不想彆人知道是我的，所以，以後一概不回答類似的問題。”記者：那換一個問題，您認為渡鴉公司將來會威脅到日本的安全嗎？據我所知，現代連印度都感覺到了渡鴉公司的壓力，成了一個國際焦點。西園寺弦太：“不會，回答完畢。”記者嗬嗬一笑：這個答案好簡潔啊……再問一個問題：您對極地共和國如何看？西園寺弦太：“電子人不是神仙，跟人類使用一樣的科技，一樣的資源，即使將來必有一戰，人類也有一拚之力。人類進化出來用了幾十億年，有一些奇怪的屬性是電子人萬萬沒想到的。我認為人類的生存意誌比電子人強百倍，這個可能是人類對決電子人的一大優勢。”記者：您對自己當選議員有信心嗎？西園寺弦太：“當然有了，我這麼有創見的法案，難道日本選民這麼沒眼光？我才不信呢。”記者：我們說一說愉快的話題吧，最近櫻花的花瓣們宇航株式會社生意如何？西園寺弦太：“中東戰事頻發，油價一路上漲，歐洲柴油車環保數據造假泛濫，內燃機走上不歸路，我們櫻花汽車工廠如期開工，銷量節節攀升，預計第一年的銷售量會超過50萬台，比老牌兒汽車企業三菱還多一點。”記者：“一款車，50萬台！老賺錢了！”西園寺弦太：“是呢，第一年的銷售收入就達到了150億美元。”記者：撲！...