第814章 人事安排(1 / 1)

前世20幾年的孤兒生涯,鄭歌非常清楚,靠山山倒,靠人人跑的道理。

所以他從不過度的去依賴誰,因為他清楚,不論依賴的人或勢力有多強,看著有多可靠,其實都如空中樓閣。

隻有自身強大,才是最可靠的。

“亞納斯家族有變故?”

郭亞、羅希雲他們一愣,旋即一驚。

“鄭總,難道我們和亞納斯家族之間的關係……”

羅希雲輕聲問道。

她認為是亞納斯家族,和鄭歌之間發生了什麼矛盾。

畢竟鄭歌和亞納斯家族,貌似隻是利益上的合作關係。如果因為利益發生衝突,也不奇怪。

可她還記得,亞納斯家族老族長的兩位嫡係孫子孫女,還在鄭歌所在的小區呢。

這種情況下,亞納斯家族敢輕易翻臉?

“我們和亞納斯家族關係還好,是他們內部出了問題。”

鄭歌擺擺手,說道:“預計長則一年,短則半年,甚至一個月內,亞納斯家族內部就可能發生內亂。你們要做好準備,不要太過依賴亞納斯家族。”

“明白。”

郭亞和羅希雲對視一眼,深吸口氣。

鄭歌點點頭,繼續道:“好了,這件事你們知道就行了,也不用太擔心。你們接下來的時間,隻需把主要精力,放在海外市場上。要儘可能的擺脫對亞納斯家族的依賴。”

“明白。”

郭亞、羅希雲他們鄭重的應道。

鄭歌吐了口氣,嚴肅道:“我們集團在海外市場,投入那麼多人力物力財力,耗費了那麼多精力,可不能有絲毫的意外啊!”

“放心吧鄭總。”

羅希雲自信道。

儘管這段時間,他們在海外市場上有些過於依賴亞納斯家族。但長歌集團本身,在海外也已經紮下了根基。

如果是在毫無準備的情況下,突然失去了亞納斯家族的支持,或許會讓他們措手不及,遭受一些巨大損失。

可在有準備的情況下,雖然也會遭受一些損失,但還在可承受範圍內。

接下來的時間裡,鄭歌和郭亞、羅希雲詳細商議了一下海外產業事宜。

集團在海外市場的下一步發展方向,主要是以擺脫對亞納斯家族的依賴為目標。

這場三人小會,一直開到下午5點,才敲定了一些方案。

……

“行了,時間不早了,下班吧。”

鄭歌站起身,伸個懶腰。

這一天過得,感覺一晃就過完了。

看看辦公桌上堆積成山的文件,他搖搖頭。原本今天計劃是,上午開會,下午批閱文件的。結果和郭亞他們這一聊,就是一個下午。

不過,和郭亞、羅希雲他們的這場小會,也是有必要的。

畢竟國際市場,對長歌集團也是非常重要的。

首先,經過幾個月的發展,長歌集團在西方的利益比重,已經占了很重要的一個比例。

另一方麵,集團在國際市場的影響力,也關乎著他們在商盟中的利益。

有著國際市場這個籌碼,他就可以儘可能的,在商盟中爭取利益。

但如果少了個籌碼,那對長歌集團就不利了。

“老板,有些日子沒聚了,要不晚上一起聚聚?叫上孔副總,袁副總他們,一吃吃個晚餐?”郭亞站起身笑道。

鄭歌搖搖頭,說:“改天吧,我要去魔都大學一趟。”

“好吧。”

郭亞一聽,隻好點點頭。

他知道鄭歌的老姐,就在魔都大學。總不能攔著人家,不讓人家去看望自家老姐吧。

“對了。”

郭亞突然又想起一件事,問道:“鄭總,捷豐鞋業的焦峰焦總離職後,安排什麼位置?是安排在總部?還是安排去其他公司?”

鹿城的事,郭亞自然知道。

捷豐鞋業雖然在整個長歌體係中,不算什麼。

可也不是什麼小公司。

整體規模,至少上10億。

如果對全部資產進行估算的話,估計20億也有了。

畢竟捷豐鞋業沒有上市,很難做到準確估值。

隻能根據實體資產,以及品牌價值進行估算。

所以說,捷豐鞋業的總經理,在長歌係中,也算是個不大不小的管理層了。

“嗯!旗下有什麼合適的位置?”

鄭歌琢磨了一下問道。

“暫時沒有。”郭亞搖搖頭。

羅希雲遲疑了一下,說道:“當初是我任命這位焦總,擔任捷豐總經理的。我看過他的履曆,我覺得有一家公司,挺適合這位焦總的。”

“嗯?哪家?”

鄭歌一愣。

旗下企業,基本一個蘿卜一個坑。除非收購有新公司,不然很難找到位置。

總不能人家乾得好好的,就把人家給換了吧?

這次換掉捷豐焦總,隻是意外。

所以,得給焦峰一個上升潛力不錯的位置,也算是一種補償吧。

郭亞也轉頭看向羅希雲。

“譯星科技。”

羅希雲笑道:“譯星科技的創始人畢昌,醉心於研究,基本不管事了。儘管公司還有副總甄全管理,但隨著譯星科技的逐漸壯大,甄全的能力有些跟不上了。另外譯星科技上升潛力很大,一點也不委屈那位焦總。”

“譯星科技?”

郭亞皺皺眉,道:“譯星科技不錯,可那邊的總經理是畢昌啊!儘管隻是名義上的,可我們也不好把他撤了啊!難道讓焦峰去當副總?”

鄭歌沉默著,沒做決定。

經過幾輪融資,長歌集團已經控股譯星科技65%的股權。可這幾個月來,和畢昌也算合作愉快,有些事不能太過分了。

再說,人家畢昌已經放棄權利了,再把人家名義上的總經理職位給撤了,有些不應該了。

“焦峰有管理科技公司的經驗嗎?”鄭歌問道。

捷豐鞋業,是一家傳統實業,和網絡科技公司不一樣。對方能把捷豐管理好,卻不一定能把譯星管理好。

“自然,這家夥大學的時候,學的就是計算機科技專業。後來,在很多科技公司任職過。後來機緣巧合,才進了捷豐。”羅希雲笑道。

“嗯!焦峰這人我也了解,讓他去管理譯星科技綽綽有餘。隻是,畢昌那邊該怎麼安排?”郭亞問道。

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