第1716章放權(1 / 1)

權路通途 陸漸紅 1046 字 19天前

第1716章放權

現在查時新來彙報,駱賓王的心裡是非常之不爽,不過查時新好歹也是省委常委,能來彙報證明心裡還是有省委一把手的,算不得目無領導。

違心地對查時新的工作給予了肯定,駱賓王道:“查書記,你對工作的一絲不苟是省委省政府所公認的,隻是工作方式上缺少些變通,讓省委的工作很被動啊,你這麼一搞,尤其是在N大即將召開之際,搞得下麵人心惶惶啊。”

查時新聽得心不在焉,反正他搞這一行,隻要出手,勢必弄得天怒人怨,已經習慣了看彆人的白眼,聽彆人的風涼話,心裡素質過硬得很,待駱賓王說完了,才道:“駱書記,很感謝您對我工作的支持和對我本人的關照,紀委工作是爹不親娘不愛,可是如果誰都因為這一點不去做這項工作,那麼天底下的貪官誰去抓?百姓的呼籲誰去解決?紀委工作現在存在著這樣的一個問題,無論是哪一級的紀委,就沒見著有能夠監督本單位本部門的,這是體製問題啊。所以我寧願不提拔不進取,也要充分發揮紀委工作的職能……”

駱賓王趕緊打斷道:“查書記,紀委工作吃力不討好我是知道的,難處我也知道,咱們先不談這個,司秘書,明天會議的材料你準備好了沒有,拿過來我看看。”

查時新心頭有些好笑,一番牢騷便使得駱賓王下了逐客令,不過他說的倒是實在話,有誰見到哪個紀檢部門敢去查自己頭頭的問題的?小到鄉鎮,大到省裡,誰要是敢把目光瞄著自己的領導,不死就怪了,查時新雖然算是個特例,但本身部門所賦予的職責讓他根本就不夠資格去監督同一級的人物,正如他所說,的確是體製問題。也幸好他在紀檢界闖出了名聲,加上高層紀委老領導的強力支持,才使得他能夠坐穩省紀委書記的位置,不然恐怕早就卷蓋鋪走人了。

出了駱賓王的辦公室,查時新並沒有回去,而是直接去了陸漸紅的辦公室,在裡麵抽了幾根煙,又聊了一陣子,這才算完。

陸漸紅親自將查時新送出辦公室,這才回了去,對於查時新,陸漸紅是充滿了信任,能夠得到紀委書記無條件的強力支持,這一點非常關鍵。不過陸漸紅現在考慮的是省公安廳廳長的人選問題,馮殿玉等人的案子經過查時新快馬加鞭式的審訊,已經轉到了檢察院,所以新公安廳廳長必須儘快拿出來。

這個位置同樣重要得很,陸漸紅本來是想把黃曉江推上去的,不過仔細地考慮了一下,覺得還是不大合適,倒不是黃曉江的資格不夠,他在這些打黑除惡工作中表現是非常突出的,但是陸漸紅想的卻是另外一回事。他非常清楚,這世道就是互相利用,沒有利益,就無所謂合作,算來算去,在江東省,也隻有景珊、邊雙剛和查時新三個人是鐵的陣營,不需要談利益,至於金得剛那邊,有老爺子的招呼,但其他人則是完全不同,比如說省委秘書長韓青,他到江東來是帶著很強的目的性過來的,表麵上是在支援自己,但是其真實意義卻還是想從中分得一杯羹,成為他的政治資本。雖然看清了他的目的,但陸漸紅必須要與他采取合作的態度,他在利用自己,自己又何嘗不是在利用他呢,畢竟第一副總理光是聽聽就是很嚇人的。

其他的常委能讓陸漸紅看在眼裡的也就隻有宣傳部長羅新程和副省長仇誌剛了,羅新程這個人除了上次龍筱霜發生車禍之後接觸過一次,至今沒有什麼深一層的來往,不過從打黑除惡工作中的宣傳力度來看,並沒有太靠過來的意思,相比之下,仇誌剛這個人由於跟邊雙剛走得很近,邊雙剛對他的評價也不錯,倒是值得好好地拉攏一番。所以思來想去,他決定把這個人選的決定權交給景珊,她是省長,好人讓她做吧。

景珊開會時間很短,簡單宣布了一下各人的分工之後,便宣布散會,根本不給任何人辯白的機會。這個調整可謂是幾家歡喜幾家愁,不出所料,仇誌剛的分管工作並沒有動,而鐵剛分管的油水部門被分成了兩塊,一塊交到了於海栗手上,一塊交到了秦江樹手上,這讓兩位副省長可是笑歪了嘴,不過景珊並沒有把事情做得太絕,還是留了幾塊肉給他墊墊底,饒是如此,鐵剛出來的時候還是像被霜打過的茄子一樣蔫得不行。

他不知道自己是怎麼回到辦公室的,隻覺得天空是那麼地灰暗,就連下屬見到他時那恭敬的招呼也似乎像是在諷刺他。他很清楚地知道,景珊對自己亮劍,是因為他投靠了駱賓王,看著彆的人滿麵春風地離去,他的心裡很不是滋味,在刹那間,他聽到自己的內心深處在發出質疑,自己的選擇是對還是錯。其實在景珊宣布的當場,鐵剛就想跳出來的,他已經做好充足的思想準備,甚至於連如何反駁的話都想好了,可是有三點原因,讓他沒有發作。

鐵剛沒有反駁的原因有三:第一,景珊是省長,是他的領導,如果自己提出反對,那就是目無領導,沒有大局觀念。第二,他的兩塊工作分到了另兩位副省長手中,他一發作,那就是連帶著把於海栗和秦江樹給得罪了。雖然他們不是常委,但一個好漢三個幫,樹敵太多,隻會讓自己身陷囫圇。第三點,是他事後想到的。會前駱賓王打了個電話給他,示意他可以大鬨一場,可是鬨的結果會是什麼呢?駱賓王完全是在拿自己當槍使啊,他隻是想隔岸觀火,省政府這邊鬨騰的動靜越大,駱賓王越是開興,當然也是他樂於見到的,最終,麵對這個看上去很正常的分工調整,鐵剛出頭的結果隻有一個,那就是被扣上沒有組織性紀律性的帽子,弄得顏麵掃地灰頭土臉。

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