下午五點，許夢久違的召開了一次會議。

彭林木、宋智成、徐方、丁念，遊戲策劃團隊副主管盧聰全部到場。

——因為許夢全麵接管遊戲策劃，盧聰這段時間存在感不怎麼高，但他幫助許夢分擔了大量工作，重要性毋庸置疑。

人力總監陳婉華，市場總監張柏泉……也都被許夢拉了過來。

“咱們直接說重點。”許夢開門見山。

“第一件事：輪休。”

“你們都安排一下自己部門的員工，分成兩輪開始休假，暫定半個月吧，有特彆需求的可以延長。”

彭林木有些猝不及防，“可是老板，我們還有很多bug要修啊！”

“這時候給一半人放假，會嚴重降低效率的。”

“今天預定的bug修複任務，能完成嗎？”許夢問。

“可以。”彭林點點頭，“已經基本完成了。”

“那就行。”許夢很滿意，然後安慰道，“先完成今天的熱修，剩下的不需要太過心急，按部就班來就行。”

“我知道作為一個程序員，bug沒修完你渾身難受。”

“但築夢現在情況很特殊。”

“接下來好幾個月，我們都會保持這種快節奏，不斷為玩家們推出新內容。”

“必要的休息必不可少，bug也不太可能徹底修完。”

“你恐怕得適應與bug共存的生活。”

聽到【與bug共存】這幾個字，彭林木整個人都不好了。

在程序員的所有天敵中，bug高居第二位！

僅次於傻逼產品經理。

現在居然要他跟bug共存？

那跟天天和產品經理睡一張床有什麼區彆？！！

他感覺像吃了蒼蠅一樣難受，就差拒絕輪休了。

但想想手下那些兄弟們亞健康的身體和岌岌可危的發際線，還是默默應了下來。

“至於你們自己，最好也趁此機會好好休息一下，7月還有很多新工作要做。”

盧聰接話：“是《霜雪計劃》的1.2版本內容嗎？”

許夢搖搖頭：“新版本確實要製作，不過那個照著過去的節奏來就行，不需要特彆強調。”

“我說的新內容，是【龍宮奪寶】的新模式，類似的新地圖，乃至更加顛覆性的新玩法。”

“還有……更顛覆的新玩法？”盧聰感受到了麵對天才的巨大無力。

【龍宮奪寶】已經是超乎他想象的巨大創新了。

但聽老板的話，之前給他們透露出來的內容，隻是顧及到團隊的產能，才說了一點點。

他還有更多的創意，更好的玩法？！

這真是，無法想象。

但他還是震驚的太早了。

許夢繼續說：“之前公司聚餐的時候，我提起過一些新項目的事情，你們還有印象吧？”

他們當然有印象。

——普通員工不喜歡聚餐可以不去，但領導層哪會真的不去？

可是，老板你居然是認真的嗎？

大家紛紛看向許夢，眼中滿是驚訝。

許夢能理解大家的驚訝：“沒錯，那不是醉話，我也很認真。”

“陳姐你應該有意識到才對，畢竟我瘋狂讓你招人，預定的人數早就超過《霜雪計劃》需求了。”

年逾四十的陳婉華有點懵。

——不是因為工期太緊、產能受限，老板你想多招點人給大家減負嗎？

但迎著老板注視的目光，她還是鎮定地點了點頭。

沒錯，就是這樣，我早就意識到了。

許夢於是也滿意地點點頭。

“現在我們不差錢了，新項目也是時候啟動了。”

“當然，在此之前得先把公司規模擴大——至少先擴大一倍。”

“在此之前，大家抓緊時間休息。”

“另外也可以私底下問問手下員工，更希望留在《霜雪計劃》項目組，還是嘗試一下新項目。”

盧聰-->>